Les prix suicidaires dans l’industrie juridique

«Il y a 25 ans, la compensation de l’associé moyen d’un cabinet de l’Am Law 100 était d’environ 11 fois celui du salarié moyen aux États-Unis. L’an dernier, c’était plus de 23 fois. On ne peut faire pousser cet arbre à jamais.»

Voici un vidéo intéressant que je voulais partager avec vous aujourd’hui et qui discute de l’avenir des grands bureaux. C’est assez percutant.

On y discute de plein de problèmes avec lesquels doivent composer les associés directeurs des cabinets, incluant les coûts fixes qui augmentent très rapidement au fur et à mesure que les salaires montent, la difficulté de fixer des prix raisonnables pour les mandats à taux forfaitaire et la viabilité à court terme d’un bureau non rentable.

Pas facile d’être associé-directeur en 2012…